Cuestionario General de Estadística.

Cuestionario General de Estadística.

¿Qué es la estadística? Es la ciencia de recolectar, clasificar, describir e interpretar datos numéricos. ¿Qué es la estadística descriptiva? Es aquella parte en el tema que piensa la mayoría de la gente…
Cuestionario de la teoría genética de Jean Piaget.

Cuestionario de la teoría genética de Jean Piaget.

1.- ¿Se opone al innatismo y también al empirismo? a) Cognoscitivismo b) Constructivismo c) Realismo 2.- ¿Realiza movimientos dialecticos entre sujeto y objeto que genera la construcción del conocimiento? a) Constructivismo b) Interaccionismo…
Educación No Formal.

Educación No Formal.

Subraya la respuesta correcta. 1.- ¿Qué se necesita tomar en cuenta para realizar la educación para adultos? a.- el rezago educativo. b.- la alfabetización c.- la alimentación   2.- ¿Cuál de los siguientes…
Administración.

Administración.

  1.- La planeación es un proceso administrativo que mantiene una relación entre los objetivos, recursos de una organización y las oportunidades del medio que cambian constantemente en nuestra actualidad. 2.- Contribuyendo al…
Control y Auditoría Gerencial.

Control y Auditoría Gerencial.

1.- Organización, catálogo de cuentas, sistemas de contabilidad, estados financieros, presupuestos y pronósticos, entrenamiento, eficiencia y moralidad del personal y supervisión son los siete elementos del control interno a saber. 2.- El Código…
Procesos de Producción Empresarial.

Procesos de Producción Empresarial.

1.- Las existencias se clasifican en materias primas, materias en proceso, producto terminado. 2.- La logística comprende los movimientos de materiales desde las materias primas hasta la entrega al cliente. 3.- La información…
Planeación Estratégica Financiera.

Planeación Estratégica Financiera.

1.- La compra y venta del dinero es el objetivo de los acuerdos en las entidades financieras. 2.- El sistema bursátil, instituciones de seguros y fianzas, organizaciones y actividades auxiliares de crédito, sistema…
Reclutamiento de Talento Humano.

Reclutamiento de Talento Humano.

1.- Dominio de los negocios, dominio en los procesos de recursos humanos, dominio del cambio, credibilidad personal, son las competencias complementarias que deberá adquirir un gerente de RH. 2.- Consejería y asesoría, servicio,…